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    株式会社LiB(リブ)

    プレスリリース

      

    ベンチャー企業の新製品・新サービスのプレスリリース

     

    最も一般的な日本人成人の読書量は月に1冊程度と言われている中、ハイキャリア女性の読書量は、月に約4冊(週に約1冊)本を読み、そのために月に約20時間(週に約5時間)を使っているという結果に。


    最も一般的な日本人成人の読書量は月に1冊程度、さらに全く本を読まない人が4人に1人と言われています。(*1)。
    そんな背景がある中で、ハイキャリア女性はどのような読書生活を送っているのかを調査するため、過去到達年収が400万円以上、平均年収約550万円の転職サイトLiB(リブ)会員にアンケート調査を行いました。

    調査の結果、ハイキャリア女性の読書量は、月に約4冊(週に約1冊)本を読み、そのために月に約20時間(週に約5時間)を使っているという結果に。
    日本人成人の読書量は、月に1冊という成人が最も多く約30%、全く本を読まない成人も約25%いるというデータ(*1)と比較すると、ハイキャリア女性の読書量は、一般的な成人の約4倍と言えます。
    さらに、書籍の電子化が進んでいる昨今、ハイキャリア女性はどのようなツールを使って読書をしているのかという質問では、3人に1人の女性が紙でなく電子書籍を利用しており、その中でも、移動中などのスキマ時間に読書をする傾向にあるキャリア女性が利用しやすい、スマートフォンを使用している女性が約60%と最多でした。
    忙しい毎日の中、上手く時間をやりくりしながら情報のインプットを日々積み上げているという、ハイキャリア女性の読書事情の特徴が見て取れます。
     
     また、現役管理職女性が選ぶ、部下にオススメの一冊を調査いたしました。
    その結果、プライベートの悩みと付き合いながらキャリアを積んできた彼女たちならではのメッセージが現れた、多様な価値観や選択肢に気づかせてくれる一冊や、人間関係を円滑にするヒントを与える一冊が挙がりました。
    (*1) 現代人の読書実態調査 参照(2010年 財団法人 出版文化産業振興財団調べ)

    下記、調査結果をまとめておりますので、ご報告します。
    本件について、または女性会員についての取材も可能です。ご要望の方はお問い合わせ先(03-6455-3015)までご連絡ください。

    ▼本件の詳しい内容はこちらをご覧ください。
    URL:https://libinc.jp/articles/pr/2014-0924


    ■ハイキャリア女性の読書量は、月に4冊/20時間                         
    日本人成人の平均月間読書量は1冊が最も一般的と言われているのと比較すると、キャリア女性の読書量は約4倍。

    ・月に平均何冊本を読みますか?
    平均:4.2冊/月(約1冊/週)

    ・月に平均何時間読書をしますか?
    平均:20時間/月(約5時間/週)

    ■日頃読む本のジャンルは小説がトップ                                 
    ビジネス本という回答も次いで多く、23%を占める。

    ・日頃よく読む本のジャンルは何ですか?
    小説:24%
    ビジネス本:23%
    趣味、実用書:20%
    ファッション雑誌:14%
    専門書:11%
    漫画:8%

    ■移動時間を読書にあてている女性が約40%と最多                     
    忙しい平日は、移動のスキマ時間を読書にあてる女性が38%と最も多い。
    一方で、ゆっくり時間を使える休日に落ち着いて本を読む女性も32%と次いで多い結果に。

    ・読書にあてる時間はいつが多いですか?
    通勤、通学等の移動時間:38%
    休日を使って:32%
    平日就業時間後:21%
    平日朝起きてから就業まで:6%
    平日就業時間中:3%

    ■3人に1人の女性が電子書籍で本を読んでいる                             
    紙派が66%と多勢なものの、3人に1人もの女性が電子書籍で読書しているという結果に。

    ・読書は紙派ですか?電子書籍派ですか?
    紙の本:66%
    電子書籍:34%

    ■電子書籍はスマートフォンを利用して読む女性が約60%                      
    専用のタブレット端末を使うより、いつも携帯しているスマートフォンを利用する女性が60%と最も多い結果に。

    ・電子書籍はどんなデバイスで読んでいますか?
    スマートフォン:56%
    タブレット端末:35%
    その他:9%

    ■女性管理職が勧める!一度は部下に読んでほしい一冊    
    ・ビジネス・実用書編

    「断言しよう、人生は変えられるのだ」ジョン・キム 著
    「特に団塊ジュニア層は就業における団塊層の強い固定観念の影響を受けており、
    実際自分の時間すら仕事のために犠牲にしているがほとんどです。
    実際多くの価値観があって、多様な選択がありうるのに、まだまだ社会の既存枠から
    出られない人が多い。心構え次第で人々が自分の時間や生き方を自由に選んでも、
    納得できる働く場所や生活は見つけられることを教えてくれる一冊。」

    ・小説編

    「本日は、お日柄もよく」原田 マハ 著
    「平凡な毎日を送っていた主人公が、自分のやりたいことを見付けて没頭していく物語。
    現実は小説のようにうまくはいかないと思うが、悩んでばかりではなく突き進むことの大切さをこの小説から感じてほしい。」

    ■女性管理職が勧める!落ち込んでいる部下に教えたい一冊            

    「Good Luck」アレックス・ロビラ 著, フェルナンド・トリアス・デ・ペス 著, 田内 志文 翻訳
    「ちゃんと努力してるのに、なんで良い事が何も起こらないんだろう?
    なんで私ばっかりこんな目に・・・みたいな思いをしている人に対しての答えがある。」

    ■ハイキャリア女性が選ぶ!人生に影響を与えた一冊                       
    ・20代女性編
    「金持ち父さんのキャッシュフロークワドラント」ロバート キヨサキ 著
    「何をやるかよりも、何をやっていても学べる、あるいは楽しめる自分になろうと、視点が変わった。
    それまで、何をやるかばかりにフォーカスをして、上手くいかないと、自分以外のもののせいにしていた自分に気づかせてもらった。」

    ・30代女性編

    「野心のすすめ」林 真理子 著
    「女性が率直に生きて行くには、そして自らの人生を自分の力でどう切り開くかが書かれていたため。そしてそのために周りの方を大切にし、思いやりをもって接することの大切さが書かれていた。」

    ・40代女性編

    「夜と霧」ヴィクトール・E・フランクル 著
    「「生きている意味がない…」と投げやりになるのではなく、「人生から問いかけられている」ということにハッとしました。「意味のない苦しみはない」ということに強く共感しました。」

    ■調査概要
    ・実施期間 2014年9月8日〜9月15日
    ・対象 LiB(リブ)会員女性:6500名(有効回答数73名)
    ・年齢 25歳以下:10%、26 - 30歳:25%、31 - 35歳:30%、36 - 40歳:18%、40 - 45歳:11%、46歳以上:7%
    ・役職 メンバー職:62%、チームリーダー職:23%、マネジメント・管理職・経営幹部職:16%

    ■会社概要
    「LiB」チームにおいてサービスを手掛けるのは、女性のためのマーケティングを提供するトレンダーズ株式会社にて取締役を務めた松本 洋介です。日本最大規模の人材ビジネス企業に入社後、人材サービスのプロフェッショナルとして事業を手掛けた後、女性向けマーケティング企業として注目を集めていたトレンダーズ株式会社に最高執行責任者(当時)として参画。その後、営業部門統括の取締役として、女性社長が率いる女性特化型のマーケティング企業としては日本で初めてとなる*東証マザーズへの上場を果たしました。トレンダーズ株式会社で培った女性マーケティングの知見を活かし、キャリアをあきらめない女性のためのサービスとして、「LiB」を展開いたします。

    会社名  : 株式会社LiB
    代表者   : 代表取締役社長 松本洋介
    設立  : 2014 年 4 月1日
    所在地   :東京都渋谷区桜丘町30-15-206
    URL    : http://libinc.jp



    株式会社LiB 担当:味岡、武井
    TEL:03-6455-3015
    FAX:03-6455-3016
    E-mail:info@libinc.co.jp



    株式会社LiB(リブ)のプレスリリース一覧
  • <マネカツ×LiBzLIFE> 働く女性向けマネーセミナーを共同開催(2018月04年20日)
  • 【インタビューリリース】シェアード社員の働き方の変化―クライアントと自社の成長を担うシェアード社員の可能性を広げる(2018月03年30日)
  • 【インタビューリリース】現場で経験した失敗や悩みこそが、発展への大きな鍵。シェアード社員の働き方開発(2018月03年29日)
  • 日本最大級キャリア女性向け転職サイト「LiBzCAREER」、個人資質×企業カルチャーで書類選考の概念を変える「カルチャーマッチングシステム」を日本初リリース(2018月02年27日)
  • 【インタビューリリース】70年の歴史を表現するブランディング動画制作に込めた思い(2018月02年20日)
  • 2018年版「働きがいのある会社」ランキングにて 2年連続ベストカンパニーに選出(2018月02年13日)
  • 日本最大級のキャリア女性転職サービス運営のLiB(リブ)、ハイエンド女性特化型プロモーション事業『LiBz Branding』を正式スタート(2018月01年29日)
  • 主催:世界的経済誌「Forbes JAPAN」 協力:キャリア女性支援の「LiB」、第二回Forbes JAPAN WOMEN AWARD2017開催(2017月12年22日)
  • 【インタビューリリース】卓球少女が営業から情報システム担当(社内SE)に!「誰かの役に立ちたい」という信念でキャリアを積み重ねる若手エンジニア(2017月12年19日)
  • 12月21日(木)日本最大規模の女性アワード「Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2017」 登壇者決定のご案内(2017月12年11日)
  • 【インタビューリリース】多様性を認め、尊重することで社会や人をイキイキさせていきたい(2017月11年27日)
  • 日本最大規模の女性アワードForbes JAPAN WOMEN AWARD 2017 表彰イベントのご案内(2017月11年22日)
  • 【インタビューリリース】「いつでもチャンスを掴める女性でありたい―」任せてもらえる環境で自分の市場価値を上げ続ける広告プロデューサー(2017月11年17日)
  • 【インタビューリリース】悪戦苦闘した営業時代を経て、新規事業を牽引する女性までキャリアアップ!その時にしかできない働き方を選び続けたコールセンターSVウーマン(2017月11年15日)
  • 2000名以上の転職をサポートしてきた株式会社morich代表取締役 森本 千賀子氏がLiBアドバイザリーボードに就任(2017月10年24日)
  • 過去到達最高年収平均は全国平均の1.5倍、転職後年収は平均30万円アップ!キャリア女性の最新転職事情(2016月09年29日)
  • 【インタビューリリース】”営業成績2位獲得も、子育てと働くのバランスで悪戦苦闘する中、 未来に着実に進み始めたワーキングママ”を公開!(2016月09年28日)
  • 【インタビューリリース】”長期的なキャリアを見据えて30歳までにキャリアを確立したい―銀行員から、広報のプロになるまでの道のり”を公開!(2016月09年13日)
  • Forbes JAPAN × LiB 日本最大規模のアワード『JAPAN WOMEN AWARD 2016』エントリー受付開始(2016月09年01日)
  • 「女性リーダー」に関する意識調査:必要なのはスキルより母性!?なぜいま急増しているのか、キャリア女性が「女性リーダーに期待すること」(2016月08年30日)
  • 【調査リリース】遊びに行くより籠もりたい!? キャリア女性の約3割が連休なしの”干物夏休み“! 夏休みの連休「特になし」が32.6% (2016月07年29日)
  • 1000人のキャリア女性、1000社の企業が選ぶ日本最大規模のアワード『Japan Woman Aword 2016』開催決定(2016月07年25日)
  • ブランクがあってももう一度活躍したい!リキャリア構築を目指す女性を支援する LiBキャリアフレックス制度開始 (2016月07年21日)
  • 【調査リリース】キャリア女性の7月参院選、「投票に行く予定」の人が80.1%、投票する政党は「決めていない」が約7割(2016月06年30日)
  • キャリア女性が選ぶ「理想の会社」ランキング! 1位Google 2位リクルート 3位 資生堂。9割が「自由な働き方」を求めているが実現できているのは2割(2016月05年30日)
  • 女性採用・活躍に成功している企業を表彰する『Woman Bright Award 2016』発表!アクセンチュア、ノバレーゼ、リノべる の3社が受賞(2016月05年23日)
  • 【調査リリース】大型連休は人生の転機!?キャリア女性が「長期休暇中に考えること」ベスト3 第1位は【今後のキャリア】第2位は【お金について】4人に1人は転職も!(2016月04年26日)
  • 『ファミリーシップオプション制度』開始 オフィス出勤週0日正社員、記念日で使えるパートナー手当など多様な働き方と家族も嬉しい5種類の支援で成果にもコミット(2016月04年21日)
  • 【調査リリース】「保活を経験したことがある」人は全体のうち56%、東京では73% 「女性の活躍推進は進んでいると感じる」は26%(2016月03年28日)
  • 【調査リリース】「社内バレンタインを行った」人は35% 「ホワイトデーのお返しで欲しいもの」は、仕事の合間に食べる事ができる『ちょっと美味しいお菓子』(2016月02年29日)
  • LiBz CAREER掲載企業から読み解く!2016年、女性活躍に力を入れる企業(2016月01年26日)
  • 株式会社LiB「輝く女性の活躍を加速する男性リーダーの会」行動宣言に賛同(2015月12年25日)
  • 【調査リリース】働く女性から見た2015年の重大ニュース(2015月12年18日)
  • 【調査リリース】人を見る目が武器!人材のプロが見る「良い人」「良い会社」(2015月11年25日)
  • 【プレスリリース】「LiBz CAREER」日本の人事部HRアワード 、プロフェッショナル部門 優秀賞受賞(2015月11年19日)
  • キャリア女性に特化した転職サイト「LiBz CAREER」 登録会員数3万名突破!(2015月11年06日)
  • 【調査リリース】63%が仮装したい!キャリア女性のハロウィン事情(2015月10年29日)
  • 世界第二位の人材サービス会社ランスタッド元代表取締役の井上守氏、元三井物産・人材系ベンチャーハッチ COO / CFOの定平一郎氏、株式会社LiBへ参画(2015月10年06日)
  • 【調査リリース】専業主婦より共働き!キャリア女性の結婚観(2015月09年29日)
  • 全国78000人の人事キーパーソンが選ぶ、日本の人事部主催「HRアワード」プロフェッショナル部門にノミネート!(2015月09年02日)
  • ハイキャリア女性に聞く!いま一番気になる美容法(2015月08年31日)
  • リライド、LiB、リクルートキャリア 共同開催!「新しい働き方」推進イベント「Re:WORK」を開催(2015月02年25日)
  • 企業人事担当者 約100名が集結!女性活躍を支援する「Woman Bright Action」発足イベント開催(2015月02年04日)
  • 【調査リリース】キャリア女性が望むのはグローバルな仕事!「社内英語公用化」にも約8割が賛成 (2015月01年23日)
  • 今注目の’理転女子’が一同に集結【理転女子キャリアチェンジイベント】を開催(2014月12年22日)
  • 【調査リリース】ハイキャリア女性と働く主婦が振り返る!働く女性にとっての2014年(2014月12年18日)
  • 【調査リリース】働く女性が振り返る!2014年の政治ニュース(2014月12年17日)
  • 【株式会社LiB】2015年1月28日に正式版リリース! 開発体制強化のため堀内 康弘氏が社外CTOに就任 (2014月12年16日)
  • 〜女性キャリアの新トレンド 増える“理転“女子〜 初心者からエンジニアに挑戦 理転女子をサポートするプログラムを完全無料で実施(2014月12年09日)
  • キーワードは「リモート化」と「流動化」!ハイキャリア女性が予測する2015年の働き方(2014月12年02日)
  • 【調査リリース】転職のプロにアンケート調査!2015年ハイキャリア女性の転職大予測(2014月11年26日)
  • 【調査リリース】ハイキャリア女性の約65%は月の残業時間が30時間以下!(2014月11年11日)
  • ”複業”を可能にする新制度「LiBメンバーシップオプション」制度開始。第一弾としてファンタラクティブ代表取締役の井村圭介氏がチーフデザイナーに就任!(2014月10年30日)
  • 【調査リリース】過去到達年収400万超 ハイキャリア女性のスケジュール管理術(2014月10年23日)
  • ハイキャリア女性の勉強時間は、同年収ビジネスパーソン平均の2倍以上! さらに、役職があがるほど勉強時間は増加するという結果に(2014月09年30日)
  • 過去到達年収400万超 ハイキャリア女性の読書量は、一般的な成人の約4倍!(2014月09年24日)
  • LiB、トレンダーズ、クラウドワークス ベンチャー3社が合同企画!3社共通・“インターン内定手形”を発行!(2014月09年17日)
  • 会員登録数 5000人突破!ハイキャリア女性専用 転職サイト「LiB(リブ)」から見る、過去到達年収400万以上 キャリア女性の転職事情(2014月08年28日)
  • 転職者の3人に1人が経験済み!relux × LiB「転職旅行」応援キャンペーン(2014月08年25日)
  • 【調査リリース】ハイキャリア女性が考える「女性が活躍する企業」(2014月08年12日)
  • 第1回 LiB Role Model Cafeを開催いたしました!(2014月07年30日)
  • アベノミクス成長戦略 支持率調査 結果発表!(2014月07年30日)
  • アベノミクス「女性社会進出」調査企画第三弾 /女性の約半数が将来管理職になりたい(2014月07年09日)
  • 【イベント告知/第一回『LiB Role Model Cafe』】「元・リクルート最強の母」堂薗稚子さんによるトークイベント開催!(2014月07年07日)
  • 【調査リリース】アベノミクス「女性社会進出」調査企画第二弾 /大事なのはお金よりも「時間の融通」ということが明確に(2014月06年25日)
  • 【調査リリース】アベノミクス「女性社会進出」調査企画 /約8割のキャリア女性が 50歳以上になっても働き続けたいという結果に(2014月06年12日)
  • 株式会社LiB(リブ)の求人情報一覧
  • 上場宣言

      

    上場を目指す経営者が成長戦略と決意を語る

     

    TOPが語る

      

    新興市場上場企業のTOPが、上場の経緯や成長戦略を語る。

     

    ベンチャーコラム

      

    ベンチャー企業の経営者が、今注目のビジネストピックを解説。

     

    企業クローズアップ

      

    要注目、今後の成長が期待されるベンチャー企業を紹介。

     

    プレスリリース

      

    ベンチャー企業の新製品・新サービスのプレスリリース